Netvörkinq iş tapmaqdan daha çox nə verir ?

Netvörkinq insanlarla məqsədli və şüurlu şəkildə əlaqə qurmaqdır. Bu proses təsadüfi tanışlıqlardan ibarət deyil. Burada əsas məqsəd qarşılıqlı ünsiyyət yaratmaq, fikir mübadiləsi aparmaq və təcrübə paylaşmaqdır. Netvörkinq zamanı insanlar bir-birinə dəstək olur. Faydalı məlumat ötürür və gələcək üçün münasibətlər qurur. Bu, sadəcə vizit kartı dəyişmək deyil. Əsas məsələ həmin əlaqəni qoruyub saxlamaqdır. Zaman keçdikcə bu münasibətlər güclənir və real nəticələr ortaya çıxır. Netvörkinq həm peşəkar, həm də şəxsi həyatda insanın daha geniş çevrəyə sahib olmasına kömək edir.
Netvörkinq dedikdə fərqli sahələrdə çalışan insanlarla əlaqə qurmaq nəzərdə tutulur. Məsələn, sən mühasibatçı və marketinq mütəxəssisi ilə ünsiyyət qurursan. Onların iş təcrübəsini dinləyirsən, öz sahən haqqında məlumat verirsən və qarşılıqlı fikir mübadiləsi aparırsan. Bu zaman sən həm yeni biliklər əldə edirsən, həm də özünü tanıtmaq imkanı qazanırsan. Netvörkinq bir tərəfli proses deyil. Burada hər iki tərəf bir-birinə fayda verir. Kiminsə təcrübəsindən yararlanırsansa, sən də öz bildiklərini bölüşməlisən. Bu yanaşma münasibətləri daha sağlam və davamlı edir.
Tanış olmaq sadəcə bir dəfə görüşmək və adını bilməkdir. Amma əlaqə qurmaq daha dərin anlayışdır. Əlaqə qurmaq üçün davamlı ünsiyyət vacibdir. Məsələn, sən tanış olduğun HR mütəxəssisi ilə vaxtaşırı yazışırsan, yeni layihəsi olanda maraqlanırsan. Və ya bir İT mütəxəssisinin uğurunu görüb onu təbrik edirsən. Bəzən kimsə çətin vəziyyətdə olanda dəstək olursan. Bu davranışlar səni yadda saxladır. İnsanlar səni yalnız ad olaraq yox, real münasibət qurduqları biri kimi xatırlayır. Məhz bu zaman əlaqə yaranır. Tanışlıq müvəqqətidir, əlaqə isə davamlıdır. Netvörkinqin əsas gücü də məhz bu davamlılıqda gizlənir.

İnsanlar niyə netvörkinqi yalnız iş tapmaq üçün görür?

Bir çox insan netvörkinqi yalnız iş tapmaq aləti kimi qəbul edir. Bunun əsas səbəbi cəmiyyətdə formalaşmış düşüncə tərzidir. İnsanlar elə bilir ki, əlaqə qurmaq ancaq şəxsi maraq üçün olmalıdır. Sanki hər tanışlıq mütləq hansısa fayda gətirməlidir. Bu baxış tərzi insanları səmimi münasibətlər qurmaqdan uzaqlaşdırır. Halbuki netvörkinq təkcə maddi qazanc üçün deyil, həm də öyrənmək, təcrübə paylaşmaq və sosial çevrəni genişləndirmək üçündür. Bir çoxları əlaqələr qurarkən dərhal nəticə gözləyir. Əgər qarşı tərəf onlara iş imkanı yaratmırsa, əlaqəni mənasız hesab edirlər. Bu isə uzunmüddətli düşünməməkdən irəli gəlir. Əslində netvörkinqin dəyəri zamanla üzə çıxır. Bu proses tələsməyi sevmir. İnsanlar bir-birini tanıdıqca, güvən yarandıqca real faydalar ortaya çıxır.

Sosial stereotiplər

Cəmiyyətdə belə bir fikir formalaşıb ki, tanışın yoxdursa irəli gedə bilməzsən. Bu düşüncə bir çox insanı məcbur edir ki, əlaqələri yalnız şəxsi maraq üzərindən qursun. İnsanlar başqasına yaxınlaşarkən ilk olaraq özlərinə sual verirlər: Bu insan mənə nə verə bilər. Belə yanaşma münasibətləri süni edir. Qarşı tərəf də bunu hiss edir və arada etibar formalaşmır. Sosial stereotiplər insanlara elə təlqin edir ki, hər tanışlıq bir fürsətə çevrilməlidir. Bu isə böyük təzyiq yaradır. İnsan özünü rahat hiss etmir. Sanki daim nəsə qazanmalı olduğu bir yarış içindədir. Halbuki sağlam əlaqələr məcburiyyət üzərində qurulmur. İnsanlar bir-birinə fayda vermək üçün əvvəlcə səmimi ünsiyyət qurmalıdır. Sosial stereotiplər bu səmimiyyəti kölgədə qoyur və netvörkinqin əsl mahiyyətini unutturur.

Klassik düşüncə tərzi

Əvvəllər iş tapmaq üçün kimisə tanımaq çox önəmli idi. İnsanlar bacarıqdan çox əlaqəyə güvənirdi. Bu düşüncə illərlə davam etdiyi üçün hələ də bir çoxunun şüurunda qalır. Amma artıq dövr dəyişib. İndi bilik, bacarıq və inkişaf ön plandadır. Şirkətlər nəticə verən insanları axtarır. Netvörkinq isə bu bacarıqları göstərmək üçün bir vasitədir. Yəni sən kim olduğunu, nə bacardığını insanlara çatdırırsan. Burada əsas məsələ tanış tapmaq deyil, özünü doğru şəkildə təqdim etməkdir. Klassik düşüncə tərzi isə hələ də insanlara deyir ki, əsas olan əlaqədir. Bu yanaşma bir çox insanı passivləşdirir. Onlar düşünür ki, əlaqəm yoxdursa uğur qazana bilmərəm. Halbuki netvörkinq səni başqalarına tanıtmaq üçündür, kiminsə səni xilas etməsi üçün yox. İnsan bunu başa düşəndə netvörkinqə baxışı da dəyişir.

Netvörkinqin görünməyən faydaları

Netvörkinq çox vaxt yalnız iş tapmaqla əlaqələndirilir. Amma bunun arxasında daha dərin və uzunmüddətli faydalar dayanır. İnsanlar çox zaman bu üstünlükləri dərhal hiss etmir. Çünki nəticələr tədricən ortaya çıxır. Əlaqələr qurduqca insanın özünə baxışı dəyişir, davranışları formalaşır və sosial bacarıqları inkişaf edir. Netvörkinq təkcə xarici imkanlar yaratmır, insanın daxili inkişafına da ciddi təsir göstərir. Bu proses zamanı insan özünü daha yaxşı tanıyır. Güclü və zəif tərəflərini kəşf edir və üzərində işləməyə başlayır. Ən önəmlisi isə insan başa düşür ki, əlaqələr sadəcə fayda üçün deyil, qarşılıqlı anlayış və hörmət üzərində qurulmalıdır.

Özünü tanıtmaq bacarığı

Netvörkinqin ən böyük üstünlüklərindən biri insanın özünü ifadə etmə bacarığını inkişaf etdirməsidir. İnsan qarşısındakı şəxsə kim olduğunu, nə ilə məşğul olduğunu və hansı sahədə güclü olduğunu qısa və aydın şəkildə izah etməyi öyrənir. Bu bacarıq zamanla daha da formalaşır. Əvvəllər həyəcanlanan, söz tapa bilməyən biri getdikcə daha rahat danışmağa başlayır. Özünü tanıtmaq təkcə adını və peşəni demək deyil. Burada əsas məsələ qarşı tərəfə səni fərqli edən cəhətləri çatdırmaqdır. İnsan bu bacarığı qazandıqca həm peşəkar mühitdə, həm də sosial çevrədə daha inamlı görünür. Qarşı tərəf sənin nə etdiyini və nəyə qadir olduğunu daha aydın başa düşür. Bu isə gələcək imkanlar üçün möhkəm zəmin yaradır.

Ünsiyyət gücünün artması

Daim yeni insanlarla ünsiyyətdə olmaq danışıq qabiliyyətini ciddi şəkildə gücləndirir. İnsan fikrini daha rahat ifadə edir, qarşı tərəfi daha yaxşı anlayır və düzgün reaksiya verməyi öyrənir. Zamanla həyəcan azalır, danışarkən özünü daha sərbəst hiss edirsən. İnsanlar səni dinlədikcə, sən də başqalarını diqqətlə dinləməyi öyrənirsən. Bu isə qarşılıqlı anlayışı artırır. Ünsiyyət gücləndikcə insan konfliktləri daha sakit həll edir, anlaşılmazlıqları böyütmür. Sosial bacarıqlar inkişaf etdikcə insan istənilən mühitə daha asan uyğunlaşır. Bu, təkcə iş həyatında deyil, şəxsi münasibətlərdə də müsbət təsir göstərir.

Etibar qazanmaq

Netvörkinqin ən dəyərli tərəflərindən biri etibar formalaşdırmaqdır. İnsanlar səni tanıdıqca, davranışlarını gördükcə və verdiyin sözlərə əməl etdiyini bildikcə sənə güvənməyə başlayır. Etibar bir gündə yaranmır. Bu, zamanla qurulan bir prosesdir. Sən nə qədər dürüst və məsuliyyətli olsan, insanlar da sənə bir o qədər açıq yanaşır. Etibar qazanan insan həm peşəkar, həm də sosial mühitdə hörmət görür. İnsanlar səninlə işləməkdən çəkinmir. Məsləhət almağa rahat yanaşır. Bu isə uzunmüddətli əlaqələrin əsasını təşkil edir. Etibar olan yerdə münasibətlər daha sağlam olur və qarşılıqlı dəstək formalaşır.

Karyeraya təsiri

Netvörkinq karyera yolunda çox böyük rol oynayır, amma bu təsir hər zaman dərhal hiss olunmur. İnsanlar çox vaxt düşünür ki, əlaqə qurmaq yalnız indiki vəziyyət üçün lazımdır. Halbuki qurulan münasibətlər gələcək üçün ciddi imkanlar yarada bilər. Sən bu gün kimləsə tanışırsan, sadəcə söhbət edirsən, amma illər sonra həmin insan sənin üçün mühüm bir qapı aça bilər. Bu, planlaşdırılmış olmur və çox vaxt təsadüfi görünür. Amma əslində bu təsadüf deyil, qurulan sağlam əlaqələrin nəticəsidir. Karyera yalnız bilik və təcrübə ilə formalaşmır, insanların səni tanıması və sənə inanması ilə də inkişaf edir. Netvörkinq bu tanınma prosesini sürətləndirir və səni doğru mühitlərə daxil edir.

Gözlənilməz imkanlar

Bəzən bir tədbirdə tanış olduğun insan illər sonra sənə iş təklifi və ya səni başqa bir şəxsə tövsiyə edə bilər. Sən bunu əvvəlcədən proqnozlaşdıra bilməzsən. Sadəcə səmimi ünsiyyət qurursan və əlaqəni qoruyursan. Zaman keçdikcə insanlar sənin bacarıqlarını, məsuliyyətini və yanaşmanı görür. Məhz bu müşahidələr gələcək imkanların yaranmasına səbəb olur. Bir çox insan bu mərhələdə səbrsiz olur və tez nəticə gözləyir. Amma netvörkinqin əsas gücü uzunmüddətli təsirindədir. Bu proses səni doğru zamanda doğru insanlarla qarşılaşdırır. Bu da karyera üçün çox önəmlidir.

Tövsiyə ilə irəliləmək

Bir çox iş imkanları açıq şəkildə paylaşılmır. Şirkətlər bəzən vakansiya ayırmadan əvvəl daxili tövsiyələrə üstünlük verir. İnsanlar tanıdıqları və güvəndikləri şəxsləri işə dəvət etməyə daha meyllidir. Netvörkinq səni məhz bu dairəyə daxil edir. Əgər sən yaxşı əlaqələr qurmusansa, insanlar səni yadında saxlayır və uyğun fürsət yarananda sənin adını çəkir. Bu, təsadüfi olmur. Bu, sənin əvvəlki davranışlarının nəticəsidir. Dürüstlük, məsuliyyət və peşəkarlıq tövsiyə almağın əsas səbəbləridir. Netvörkinq isə bu keyfiyyətləri insanlara göstərmək üçün ən yaxşı vasitələrdən biridir.

Şəxsi inkişafa təsiri

Netvörkinq təkcə karyera ilə bağlı deyil, insanın daxili inkişafına da birbaşa təsir göstərir. Daim fərqli insanlarla ünsiyyətdə olmaq insanın dünyagörüşünü genişləndirir. Sən müxtəlif fikirlərlə tanış olursan, fərqli həyat hekayələri eşidirsən. Bu da düşüncə tərzini dəyişir. Zamanla daha anlayışlı, daha açıq fikirli olursan. İnsanlarla ünsiyyət qurduqca özünü daha yaxşı tanıyırsan, hansı mövzularda rahat, hansı mövzularda çətinlik çəkdiyini anlayırsan. Bu fərqindəlik isə şəxsi inkişafın əsas mərhələsidir. Netvörkinq insanı daha sosial, daha çevik və daha uyğunlaşa bilən biri halına gətirir.

Özgüvənin artması

İnsanlarla rahat danışmağa başladıqca özünə inamın da artır. Əvvəllər fikrini deməyə çəkinirdinsə, zamanla bu qorxu azalır. Artıq qarşı tərəfin səni necə qəbul edəcəyini çox düşünmürsən. Çünki başa düşürsən ki, hər kəsin fikri dəyərlidir. Sənin düşüncələrin də buna daxildir. Danışdıqca, sual verdikcə, fikrini bölüşdükcə daha sərbəst olursan. İnsanlar səni dinlədikcə, sən də özünü daha dəyərli hiss edirsən. Bu da daxili gücünü artırır. Özgüvənli insan isə həyatın bir çox sahəsində daha rahat addımlar atır. Qərar verməkdə çətinlik çəkmir və məsuliyyətdən qaçmır.

Komfort zonasından çıxmaq

Yeni insanlarla tanış olmaq insanı alışdığı mühitdən çıxarır. Bu isə əvvəlcə bir az çətin görünə bilər. Amma məhz bu çətinlik insanın inkişaf etməsinə səbəb olur. Özünü rahat hiss etdiyin çevrədən kənara çıxanda yeni bacarıqlar qazanırsan. Daha çox öyrənir, fərqli yanaşmaları görürsən. Bu proses insanı daha çevik edir. Artıq dəyişikliklərdən qorxmursan. Yeni mühitlərə uyğunlaşmaq sənə daha asan gəlir. Komfort zonasından çıxmaq insanın potensialını üzə çıxarır və özünə yeni hədəflər qoymasına kömək edir.

Biznes və sahibkarlıq üçün faydaları

Netvörkinq biznes sahəsində çox böyük rol oynayır. Sahibkarlar üçün əlaqələr ən az məhsul və xidmət qədər önəmlidir. Doğru insanlarla qurulan münasibətlər biznesin böyüməsinə birbaşa təsir göstərir. İnsanlar bir-birini tanıdıqca əməkdaşlıq imkanları yaranır. Bu isə yeni layihələrin başlanmasına səbəb olur. Netvörkinq sayəsində bazarda görünürlük artır və sən daha çox insan tərəfindən tanınırsan.

Yeni tərəfdaşlıqlar

Biznesdə uğur təkbaşına qazanılmır. Çox zaman tərəfdaşlıqlar böyük rol oynayır. Doğru insanla tanışlıq yeni layihələrə başlanğıc ola bilər. Bu tərəfdaşlıqlar maliyyə baxımından, təcrübə baxımından və bazar baxımından sənə üstünlük qazandıra bilər. İnsanlar bir-birinin güclü tərəflərini tamamlayır. Bu da işin daha sağlam şəkildə inkişaf etməsinə şərait yaradır. Netvörkinq isə bu tərəfdaşlıqların yaranması üçün ən uyğun mühitdir.

Müştəri bazasının genişlənməsi

Sənin xidmətini və ya məhsulunu tanıyan insanlar səni başqasına tövsiyə edir. Bu tövsiyələr isə çox zaman ən güclü tanıtım vasitəsi olur. İnsanlar tanıdıqları birindən eşitdiklərinə daha çox güvənir. Bu da müştəri sayının artmasına səbəb olur. Netvörkinq sayəsində sənin adın daha çox mühitdə çəkilir. Bu isə biznesin tanınmasına və inkişafına böyük dəstək verir. İnsanlar səni tanıdıqca, səninlə işləmək istəyənlərin sayı da artır.

Netvörkinq zamanı edilən səhvlər

Netvörkinq qurarkən bir çox insan fərqində olmadan yanlış davranışlar sərgiləyir. Bu səhvlər münasibətlərin sağlam qurulmasına mane olur və gələcək imkanları məhdudlaşdırır. Əlaqə qurmaq sadəcə tanış olmaq deyil, qarşılıqlı hörmət və anlayış tələb edən bir prosesdir. İnsanlar bəzən bu prosesi tələsik aparır, dərhal nəticə gözləyir. Bu səbəbdən yanlış addımlar atırlar. Ən əsas problem isə münasibətlərin təbii şəkildə formalaşmasına imkan verməməkdir. Netvörkinq uzunmüddətli yanaşma tələb edir və burada səbr çox önəmlidir.

Yalnız mənfəət güdmək

Əgər sən kiməsə yalnız şəxsi maraq üçün yaxınlaşırsansa, bu çox tez hiss olunur. İnsanlar davranışlardan bunu anlayır. Qarşı tərəf səninlə səmimi deyil, sadəcə nəsə əldə etmək üçün ünsiyyət qurduğunu başa düşəndə arada məsafə yaranır. Bu cür yanaşma etibarı sarsıdır. İnsanlar özlərini istifadə olunmuş kimi hiss edir və əlaqəni davam etdirmək istəmirlər. Netvörkinq qarşılıqlı fayda üzərində qurulmalıdır. Sən yalnız almağı deyil, verməyi də düşünməlisən. Kiməsə faydalı olmaq, dəstək göstərmək, məsləhət vermək münasibətləri gücləndirir. Yalnız mənfəət düşünən insan uzunmüddətli əlaqələr qura bilmir və zamanla ətrafında olan insanlar azalır.

Səmimiyyətsiz davranmaq

Səmimiyyətsiz davranış netvörkinqdə ən böyük problemlərdən biridir. Rol oynamaq, özünü olduğundan fərqli göstərmək qısa müddət təsirli ola bilər. Amma uzun müddət davam etmir. İnsanlar zamanla sənin həqiqi davranışını görür. Bu zaman isə aradakı inam azalır. Səmimi olmayan insanlarla işləmək və ünsiyyət qurmaq insanlara çətin gəlir. Ən doğru yol özün olmaqdır. Öz fikirlərini açıq demək, dürüst davranmaq münasibətləri daha sağlam edir. İnsanlar səmimiyyəti hiss etdikdə sənə daha çox güvənir və əlaqəni davam etdirmək istəyir. Bu da netvörkinqin əsas məqsədinə uyğun gəlir.

Effektiv netvörkinq üçün məsləhətlər

Netvörkinq təsadüfi tanışlıqlardan ibarət deyil. Bu, düşünülmüş və davamlı yanaşma tələb edən bir prosesdir. İnsanlar çox vaxt əlaqə qurarkən nəyisə sübut etməyə, özlərini ön plana çıxarmağa çalışır. Halbuki effektiv netvörkinq üçün əsas məsələ qarşı tərəfi anlamaq və sağlam münasibət qurmaqdır. Burada əsas məqsəd dərhal nəticə əldə etmək deyil, uzunmüddətli əlaqələr formalaşdırmaqdır. Səbirli olmaq, qarşı tərəfə hörmətlə yanaşmaq və səmimi davranmaq bu prosesin əsas dayaqlarıdır. Netvörkinqdə uğur qazanmaq istəyən insan əvvəlcə öz davranışlarını analiz etməli, harada səhv etdiyini və nəyi daha yaxşı edə biləcəyini düşünməlidir. Unutmaq olmaz ki, hər əlaqə zamanla dəyər qazanır və bu dəyər sən verdikcə artır.

Dinləmə bacarığı

Bir çox insan netvörkinq zamanı çox danışmağa fokuslanır. Öz uğurlarından, bacarıqlarından söz açır. Amma qarşı tərəfi dinləməyi unudur. Halbuki effektiv ünsiyyətin əsası dinləməkdir. İnsanlar danışarkən onların sözlərinə diqqət yetirən, sual verən və maraq göstərən şəxsləri daha çox dəyərləndirir. Dinlənildiyini hiss edən insan özünü əhəmiyyətli sayır. Bu da münasibətləri gücləndirir. Qarşı tərəfin fikirlərini anlamaq, ehtiyaclarını görmək və mövqeyinə hörmət etmək çox önəmlidir. Yaxşı dinləyən insan həm qarşı tərəfin etimadını qazanır, həm də daha düzgün əlaqələr qurur. Bu bacarıq zamanla inkişaf edir və netvörkinq prosesində səni digərlərindən fərqləndirir.

Dəyər qatmaq

Netvörkinqin əsas prinsiplərindən biri qarşı tərəfə faydalı olmaqdır. Özünə tez-tez sual verməlisən: mən bu insana nə verə bilərəm. Bu, bilik ola bilər, əlaqə paylaşmaq ola bilər. Sadəcə bir məsləhət də ola bilər. İnsanlara real dəyər qatanda münasibətlər daha sağlam olur. Qarşı tərəf sənin yalnız almaq üçün yaxınlaşmadığını görür. Bu da etibar yaradır. Dəyər qatmaq təkcə böyük kömək demək deyil. Bəzən doğru zamanda verilən kiçik bir tövsiyə də böyük təsir göstərə bilər. İnsanlar sənə minnətdar qalır və bu əlaqə uzunmüddətli olur. Netvörkinqdə qalıcı olmaq istəyən insan mütləq qarşı tərəfin həyatına müsbət təsir etməyə çalışmalıdır.