Texniki Ofis Rəhbəri (tikinti layihəsi sahəsində)

Kateqoriya Tikinti, Təmir
Mühəndis

Şirkətimiz infrastruktur və tikinti layihələrinin idarə olunması sahəsində fəaliyyət göstərən peşəkar Texniki Ofis Rəhbəri axtarır.
Şəxsi keyfiyyətlər
Liderlik və komanda idarəetmə bacarığı;
Analitik düşünmə və problem həll etmə qabiliyyəti;
Yüksək məsuliyyət və diqqətlilik;
Planlaşdırma və təşkilatçılıq bacarığı;
Operativ qərarvermə və nəticəyönümlülük.
İş Şəraiti
Unvan: Mərkəzi Ofis
İş saatı: 09:00 dan-18:00 dək
Əmək haqqı: razılaşma yolu ilə
Ali təhsil (İnşaat mühəndisliyi və ya digər müvafiq sahə üzrə);
Tikinti və ya infrastruktur layihələrində minimum 5 il iş təcrübəsi;
Layihə-smeta sənədləri, texniki standartlar və normativ tələblər üzrə biliklər;
AutoCAD, MS Office proqramlarında sərbəst işləmək bacarığı;
Primavera P6 və ya MS Project proqramlarını bilmək üstünlükdür;
Azərbaycan dilində sərbəst yazılı və şifahi ünsiyyət bacarığı;
İngilis və ya rus dili bilikləri üstünlük hesab olunur.
Texniki ofisin gündəlik fəaliyyətinin təşkili və idarə olunmasını təmin etmək;
Layihələr üzrə texniki sənədlərin hazırlanmasına, yoxlanılmasına və dövriyyəsinə nəzarət etmək;
Layihə-smeta sənədlərinin təhlilini aparmaq və uyğunsuzluqları müəyyən etmək;
Texniki hesabatların, aylıq və həftəlik icra hesabatlarının hazırlanmasını təşkil etmək;
Layihə rəhbərləri, sahə mühəndisləri və digər struktur bölmələr arasında koordinasiyanı təmin etmək;
Podratçı və sifarişçi tərəfindən təqdim olunan texniki sənədlərin ekspertizasını həyata keçirmək;
Layihələr üzrə dəyişikliklərin (variation order) və əlavə işlərin sənədləşdirilməsinə nəzarət etmək;
Layihələrdə görülmüş işlərlə bağlı tərtib olunan Forma-2 aktlarının (FIDIC layihələrində IPC) sifarişçi tərəfindən tam təsdiqini həyata keçirir.
İcra olunan işlərin layihə və normativ sənədlərə uyğunluğunu izləmək;
Tender sənədlərinin texniki hissəsinin hazırlanmasında iştirak etmək;
Texniki arxiv və sənəd dövriyyəsi sisteminin effektiv idarə edilməsini təmin etmək;
Komandaya rəhbərlik etmək, əməkdaşların fəaliyyətini qiymətləndirmək və inkişafına dəstək vermək.